安徽省養老金上調方案2022出爐了嗎安徽養老金怎么調整？下面就同社保君來了解一下吧。

2022年退休人員養老金會上漲4%。今年調整的退休人員基本養老金7月底前會發放到位，退休老人們更有盼頭了。

近日，安徽省也公布了其2022年的養老金調整方案，不過并沒有通過人社廳的網站公布，而是通過皖事通手機APP對退休老人的養老金進行調整的。安徽的退休老人們可以查詢到自己的養老金變化和具體有關消息情況。

安徽省2022年養老金調整方案及變化情況。

（一）定額調整部分。由于今年養老金上調的總體幅度只有4%，確實大多數地區的調整方案都出現了不同程度的下降，尤其是定額調整部分。

不過，今年安徽省的養老金調整方案非常特殊，定額調整部分不僅沒有下降，反而有所提升。今年的調整標準是每人每月增加基本養老金39元，比去年提升了4元，漲幅在11%以上。其他地區的養老金調整方案，大部分都是定額調整標準下降了。像云南省甚至定額調整標準由59.5元下降至20元。

（二）掛鉤調整部分，主要分為按繳費年限掛鉤和按養老金水平掛鉤。

按繳費年限掛鉤，對于繳費年限15年及以下的部分，是合計增加養老金32元。繳費年限低于15年就領養老金的情況，主要也是一些特殊情況，屬于歷史性了。現在領取養老金的最低繳費年限統一是15年。除了安徽以外，像寧夏等很多地區，其實也有類似的最低限制。繳費年限15年以上的部分，每年繳費年限增加基本養老金2.1元，不足一年的按一年計算。

與去年相比有關的調整標準比去年增加了兩元和0.1元/年。

按養老金水平掛鉤，由去年的以本人上年度12月份基本養老金的1%增加變為今年的0.5%。

實際上今年養老金總體調整幅度下降了0.5個百分點，全部體現在了按照養老金水平調整上了。相對而言，這種做法也有一定的欠缺，確實對于高基數繳費的人員沒有太高的激勵性。

（三）傾斜調整部分，主要是對年滿70周歲以上的老人的傾斜調整。年滿70周歲不滿80周歲、年滿80周歲不滿90周歲和年滿90周歲以上的老人，每人每月額外增加基本養老金10元、20元、50元，標準和去年一樣。

另外，安徽省還有一項特殊調整部分。對于上年度恰好年齡達到70周歲、75周歲、80周歲85周歲的退休老人，調整后累計享受高齡傾斜調整部分不足140元、180元、280元和390元的，應當予以補齊。

對于安徽省基本養老金3000元、繳費年限35年的退休老人來說，可以享受到定額調整39元，按繳費年限調整74元，按養老金比例調整15元，合計增加128元，漲幅約4.3%。如果是去年年滿70周歲的退休老人，還可以至少一次性增加140元呢。

拓展知識：養老金如何交的？

1、公司代繳社保，企業和個人依照比例一同交納，每個月從職工的薪水內相對應扣減；

2、靈活就業人員個人交納養老服務保險，這類養老服務保險只有在戶口所在地的街道社區、社保辦理點或縣區一級的社保中心交納，養老服務保險花費所有由個人擔負；

3、 公務員和參公人員另行要求。