養(yǎng)老保險繳費(fèi)基數(shù)怎么計(jì)算?

養(yǎng)老保險繳費(fèi)基數(shù)的計(jì)算和確定包括以下幾種情形：

【1】 企業(yè)職工

企業(yè)職工的養(yǎng)老保險繳費(fèi)基數(shù)=上年度職工工資總額÷12=上年度月平均工資;

如果職工本人上年度月平均工資低于統(tǒng)籌地區(qū)全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資60%的，則按60%計(jì)算繳費(fèi)基數(shù);如果上年度月平均工資超過社會平均工資的300%，則按300%計(jì)算繳費(fèi)基數(shù)。

【2】 靈活就業(yè)人員

靈活就業(yè)人員以個人身份參加職工養(yǎng)老保險的，繳費(fèi)基數(shù)可以在參保地固定的繳費(fèi)基數(shù)上下限之間自由選擇一個作為個人的繳費(fèi)基數(shù)，年度內(nèi)不變。

繳費(fèi)基數(shù)上下限是各地區(qū)按照當(dāng)?shù)厝趶匠擎?zhèn)就業(yè)人員社會平均工資的60%至300%計(jì)算確定的。

【3】 居民

居民參加城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險制，具體的繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)劃分為13個檔次，參保人自主選擇繳費(fèi)檔次，多繳多得，無繳費(fèi)基數(shù)這一說法。城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險的繳費(fèi)檔次包括每人每年200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元、2500元以及3000元13個檔次，具體以各地區(qū)法定為準(zhǔn)。

對于企業(yè)職工或者靈活就業(yè)人員而言，通過繳費(fèi)基數(shù)以及法定的繳費(fèi)比例就可以計(jì)算出每個月職工本人以及用人單位需要繳納的基本養(yǎng)老保險保費(fèi)。靈活就業(yè)人員的繳費(fèi)比例一般為20%，而職工的繳費(fèi)比例是企業(yè)在法定的范圍內(nèi)自主選擇確定的。