2023年北京最低工資多少錢一個月？北京最低工資標準2023還未公布 2023年最新最低工資標準還未公布，現整理此前公布的最低工資標準供您參考，下面跟社保網小編一起來看看關于調整北京市2021年最低工資標準的消息

一、我市最低工資標準由每小時不低于12.64元、每月不低于2200元，調整到每小時不低于13.33元、每月不低于2320元。

下列項目不作為最低工資標準的組成部分，用人單位應按法規另行支付：

（一）勞動者在中班、夜班、高溫、低溫、井下、有害等特殊工作環境、條件下的津貼；

（二）勞動者應得的加班、加點工資；

（三）勞動者個人應繳納的各項社會保險費和住房公積金；

（四）根據法規不計入最低工資標準的其它收入。

二、綜合考慮本市降低社會保險費率和調整社保繳費基數等因素，非全日制從業人員小時最低工資標準確定為25.3元/小時，非全日制從業人員法定節假日小時最低工資標準確定為59元/小時。以上標準包括用人單位及勞動者本人應繳納的養老、醫療、失業保險費。

三、實行計件工資形式的企業，要通過平等協商合理確定勞動定額和計件單價，保證勞動者在法定工作時間內提供正常勞動的前提下，應得工資不低于我市最低工資標準。

四、生產經營正常、經濟效益持續增長的企業，原則上應高于最低工資標準支付勞動者在法定工作時間內提供勞動的工資；因生產經營困難確需以最低工資標準支付全體勞動者或部分崗位勞動者工資的，應當通過工資集體協商確定討論通過。

五、在勞動合同中約定的勞動者在未完成勞動定額或承包的情況下，用人單位可低于最低工資標準支付勞動者工資的條款不具有法律效力。

六、上述各項標準適用于本市各類企、事業等用人單位。

七、自2021年8月1日起執行。

知識點：

根據勞動合同法，勞動者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動合同約定工資的百分之八十，并不得低于用人單位所在地的最低工資標準 。最低工資標準每一至三年調整一次。

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