近日，人社部發了2023全國各地區的最低工資標準表。

具體有什么變化呢？最低工資對我們有什么影響呢？最低工資包不包含五險一金呢？

趕緊一起來看看吧～

人社部公布

2023年最低工資標準

1月2日，人社部官網公布了全國各地區最低工資標準情況（截至2023年1月1日），上海月最低工資標準達到2590元，為全國最高。

14個地區月最低工資標準達到2000元及以上。

其中部分省份提高了最低工資標準：

自2023年1月1日起，河北省實行新的月最低工資標準：

主要分為三檔，分別為2200元、2000元、1800元;

小時最低工資標準分別為每小時22元、20元、18元。

自2023年2月1日起，貴州省最低工資標準調整：

一類地區每月1890元，二類地區每月1760元，三類地區每月1660元;

非全日制用工的小時最低工資標準為一類地區每小時19.60元;二類地區每小時18.30元;三類地區每小時17.20元。

上海月最低工資2590元全國最高：

根據有關法規，最低工資標準一般采取月最低工資標準和小時最低工資標準的形式。月最低工資標準適用于全日制就業勞動者，小時最低工資標準適用于非全日制就業勞動者。

從月最低工資標準來看，上海月最低工資標準達到2590元，全國居首。其次是深圳，月最低工資標準達到2360元，第三名是北京，月最低工資標準達到2320元。從小時最低工資標準來看，北京小時最低工資標準為25.3元，為全國最高。

14個地區月最低工資≥2000元：

從人社部的全國各地區最低工資標準情況來看，第一檔月最低工資標準在2000元及以上的地區已經增加到了14個：

上海（2590元）、深圳（2360元）、北京（2320元）、廣東（2300元）、江蘇（2280元）、浙江（2280元）、河北（2200元）、天津（2180元）、山東（2100元）、四川（2100元）、重慶（2100元）、福建（2030元）、湖北（2010元）、河南（2000元）。

最低工資調整對我們有什么影響？

看了這么多省市的最低工資，或許有些小伙伴會問：“我的工資比最低工資高啊，這和我有什么關系呢？”

其實影響可大了，趕緊跟魚小保一起看看～

一、勞動者加班費

隨著最低工資的提高，加班工資的最低計算基數也要相應提高。

二、勞動者到手工資

對于部分基層勞動者來說，其工資標準就是當地最低工資標準。最低工資標準的調整一定程度上會促進企業上調基層員工的薪資。

三、試用期工資待遇

根據《勞動合同法》第二十條法規：

勞動者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動合同約定工資的80%，并不得低于用人單位所在地的最低工資標準。

所以近期要入職的小伙伴注意了，要根據當地最低工資來看看自己的是試用期工資是否符合上述標準。

四、經濟補償金標準

勞動合同法第四十七條法規的經濟補償的月工資按照勞動者應得工資計算，包括計時工資或者計件工資以及獎金、津貼和補貼等貨幣性收入。

勞動者在勞動合同解除或者終止前12個月的平均工資低于當地最低工資標準的，按照當地最低工資標準計算。

勞動者工作不滿12個月的，按照實際工作的月數計算平均工資。

五、非全日制用工勞動報酬

非全日制用工小時計酬標準不得低于用人單位所在地法定的最低小時工資標準。

最低工資是否包含五險一金？

關于最低工資是否包含社保，每個地區的標準有所不同，具體如下：

一、最低工資不包括五險一金的城市：北京、上海、安徽

勞動者個人應繳納的各項社會保險費和住房公積金不作為最低工資標準的組成部分，用人單位應按法規另行支付。

二、最低工資不包括住房公積金：江蘇

勞動者按下限繳存的住房公積金不作為最低工資的組成部分，用人單位應按法規另行支付。

三、最低工資包括個人應繳納的社會保險費：江西、湖南、寧夏

月最低工資標準包含勞動者個人應當繳納的社會保險費。

四、最低工資包括個人應繳納的社會保險費和住房公積金：四川、山東、浙江、河北、內蒙古、貴州、云南、新疆

五、其他類最低工資情形

天津：月最低工資標準包括社會保險費和住房公積金個人繳費部分。

廣西、山西、福建三省區分全日制和非全日制用工進行法規：

廣西：我區月最低工資標準包含社會保險和住房公積金個人繳費部分，非全日制用工小時最低工資標準包含社會保險單位和個人繳費部分。

山西：我省月最低工資標準包含社會保險和住房公積金個人繳費部分;非全日制用工小時最低工資標準包含社會保險單位和個人繳費部分。

福建：月最低工資標準包含社會保險和住房公積金個人繳費部分，非全日制用工小時最低工資標準包含社會保險單位和個人繳費部分。