必須要確定好合肥經(jīng)開五險一金繳納基數(shù)，才能夠計算出每個月的五險一金費用。合肥經(jīng)開每月繳納的社保費用計算公式如下：單位繳費金額=單位社保繳費比例*單位社保繳費基數(shù);職工個人繳費金額=個人社保繳費比例*個人社保繳費基數(shù)。

合肥經(jīng)開社保五險費用明細

以上數(shù)據(jù)僅供參考，不具有通用性。

以單位買全社保為準，計算如下所示：

醫(yī)療保險：個人承擔2%，單位承擔8%;

養(yǎng)老保險：個人為8%，單位承擔20%;

失業(yè)保險：個人為1%，單位承擔2%;

工傷保險：個人無，單位1%;

生育保險：個人無，單位1%;

公積金：個人10%，單位10%。

而工傷和生育保險的費用均由單位承擔。

其中社保繳納基數(shù)如下：

（1）職工工資收入高于當?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY300%的，以當?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY的300%為繳費基數(shù);

（2）職工工資收入低于當?shù)厣弦荒曷毠て骄べY60%的，以當?shù)厣弦荒曷毠て骄べY的60%為繳費基數(shù);

（3）職工工資在300%—60%之間的，按實申報。

職工工資收入無法確定時，其繳費基數(shù)按當?shù)赜嘘P部門公布的當?shù)厣弦荒曷毠て骄べY為繳費工資確定。

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