養老金調整在即了嗎？工齡40年養老金4000元預估可以增加多少錢？如何計算出來的？隨社保網小編來看看。2023年的養老金或將迎來19連漲，根據消息，預計2023年人社部將在4月中下旬公布，最遲不會超過5月上旬，據消息預估，各地的養老金調整方案一般會在6月底、7月初公布，7月底以前養老金調整的差額會補發到位。

對今年的養老金調整在即，工齡40年的人，每個月的養老金是4000塊錢，有望增長多少錢？

一、養老金2023調整消息有嗎？ 截止到目前為止，今年2023年養老金具體的調整通告還沒有下發，我們也不得而知，具體的調整比例是多少？但是根據往年的慣例來看，比如說2022年養老金的調整比例是4%，那么很有可能今年依然維持4%的調整比例。還有一種可能，去年的調整比例是4%，那么今年也有可能低于4%，可能會按照3.5%的比例來調整。但有一點需要說明的是，高于4%的調整比例的可能性，幾乎是不存在的。

如果今年按照4%來進行調整養老金，也就是說維持和去年相同的調整水平。這樣一來的話，作為我們退休老人個人具體養老金的增長，其實就是有一個大的預算范圍，如果說你去年經歷了養老金的增長并且相應的獲得了，比如說180元的增長待遇。那么按照養老金4%的比例來調整，我認為今年你的調整金額，就會略高于180元，可能會達到185元到190元左右。

但是也有另外一種可能性，就是今年的調整比例，相對于去年的4%有所降低，僅僅只有3.5%，如果說調整比例只有3.5%，那么相對于去年的水平，就是有所降低的，對于我們退休老人調整的待遇金額，也會有一定的降低，就不會是按照180元來調整了，那么基于去年的調整水平可能會略低一些，大概也就是170塊錢到175塊錢左右，這種都是很有可能的。

但是我們工齡比較長的個人，包括養老金待遇比較高的個人，其實在調整過程中還是有一定的優勢存在的，因為每一年養老金的調整主要是遵循三結合的原則，定額調整，掛鉤調整和傾斜調整相結合的原則來實施，其中的掛鉤調整又分別取決于你的工齡和養老金的因素，也就是說你的工齡越長就可以獲得一個更高的掛鉤調整，而養老金越高，也可以獲得一個相對較高的掛鉤調整，這都是自己具有的優勢。

這個優勢主要體現在，工齡不如你長的人群身上，或者是養老金不如你高的人群身上，但是我們只能夠跟自己本地區的退休人員來對比，跟其他地區的退休人員來對比就沒有意義了，因為每個地區所對應的養老金調整細則是完全不相同的，有些地區可能定額調整比較高，有些地區可能掛鉤調整比較高，如果說你所在地區掛鉤調整比較高，那么對于你來講就會占有優勢，因為你的工齡和養老金，本身都是比較不錯的，所以就會占有一定的優勢。最終我們也希望退休老人，都能夠迎來養老金的調整，并且能夠有一個更高的調整。

二、養老金的計算方式是什么呢？

養老金的計算方式是什么？養老金的計算方式，主要有兩種方式，一種是老方法，一種是新方法。

目前，大部分人都是采用新方法計算養老金。新方法養老金=基礎養老金+個人養老金+過渡性養老金+職業年金。

基礎養老金=養老金計發基數*（1+平均繳費指數）÷2*累計繳費年限*1%。

過渡性養老金=養老金計發基數*視同繳費指數*視同繳費年限*計發系數。

個人養老金=個人養老金賬戶總額÷計發月數。

職業年金=職業年金賬戶總額÷計發月數。