六月已至，2023年退休人員的養老金調整進入落地階段，根據養老金調整細則，年滿70歲、75歲和80歲的退休人員，可以享受特殊照顧嗎？

6月起各地養老金調整細則將會公布

6月對于2023年養老金調整是一個關鍵時間點。

因為按照2023年退休人員基本養老金調整方案，各地要在5月31日前向人社部和有關部門備案2023年養老金調整細則。

所以，5月底前，各地養老金調整方案雖然沒有公布，但是已經備案。備案通過之后就是要公布了，因此從6月份開始，就是各地養老金調整細則公布實施的起點了。

按照2023年養老金調整方案要求，養老金漲幅為3.8%，各個省份養老金漲幅以3.8%為高限，言下之意就是各地養老金漲幅不能超過3.8%，而且各地不能自行提高養老金。

70歲、75歲和80歲退休人員有特殊照顧嗎？

在2023年養老金調整中，70歲和75歲和80歲退休人員會被特殊照顧嗎？

這三個年齡的退休人員養老金調整是否有特殊照顧，全國養老金調整方案并無特殊法規，需要取決于各地養老金調整細則。

不過，可以肯定的是，這三個年齡的退休人員是可以享受高齡退休人員傾斜調整的，這一點是毫無疑問的。

因為今年養老金調整還是遵循定額+掛鉤+傾斜的調整方式，傾斜調整人員就包括高齡退休人員。而高齡退休人員年齡的界定門口雖然各個省份不一樣，多數地區滿70歲，個別地區滿65歲，所以，不管是在哪個地區，70歲、75歲和80歲這三個年齡的退休人員都已經達到了高齡退休人員的門檻，是都可以享受傾斜調整的。

至于傾斜調整的具體金額，是因地而異的，而且很多省份是年齡越大，傾斜金額越高，所以80歲享受的傾斜調整金額可能要比75歲和70歲要更多。

另外需要注意的是，在山東、安徽，對三個年齡的退休人員會有在傾斜調整之外的額外特殊照顧。

其中，山東對特定年齡退休人員的照顧方案是：70周歲、75周歲和80周歲的企業退休人員（不含企業一次性補繳參保人員）每人每月分別增加290元、190元和360元，企業一次性補繳參保人員每人每月分別增加70元、60元和120元，事業單位退休人員每人每月分別增加20元、80元和80元。這一方案預計在2023年養老金調整中繼續。

安徽對4個特定年齡的退休人員有額外照顧，這些年執行的方案是：70周歲、75周歲、80周歲、85周歲的退休人員傾斜調整后，累計享受高齡傾斜部分低于140元、180元、280元、390元的予以補齊。預計今年還會如此執行。

所以，總結一下，70歲、75歲和80歲退休人員可以享受傾斜調整，其中，在山東和安徽，還有有一些特殊照顧方案，養老金會漲得更多一些。