養老保險是需要連續交滿15年退休，還是累計交滿15年退休呢？其實對于退休是有確定的法規，達到法定退休年齡，并且養老保險具備15年以上的累計繳費年限。就能夠辦理退休，享受按月領取養老金的待遇了。所以說辦理退休的條件，其實是按照累計繳費年限來辦理的，并非連續繳費年限。有很多人他的累積年限可能滿足了15年，但是中途出現了終端的繳費，其實也沒有關系，因為這并不影響到我們今后去辦理退休。

但如果說，你的累計繳費年限，比如說沒有達到15年，但是已經達到了正常的法定退休年齡，這種情況下就會影響到辦理退休，因為養老保險一般情況下，是不允許在法定退休年齡之前，一次性補交完成15年所需要的費用，也就是它不允許你補交，此時你所面臨的問題，可能就將面臨到推遲退休的問題。所以只有推遲退休以后，然后進行逐年繳費，當自己的累計年限達到15周年以上，才能夠按月領取養老金的待遇。

但是我們要告訴大家的，不排除進一步提高最低繳費年限的可能性。因為將來很有可能會實施延遲，退休在推遲退休實施的過程中，可能會同步提高這個養老保險的最低繳費年限，雖然說現在是按照15年來參保，并且現在只要是具備退休條件的人群。都可以去辦理退休，但是將來并不一定是15年就辦理退休了，很有可能會提高最低繳費上限。我們就可以參照，職工醫療保險辦理退休的年限，很多地區很多人也都知道，一般都要達到25年左右，才能夠辦理職工的醫保退休待遇。

雖然我并不相信一下子會提高到25年，但是可能在15年的基礎上向后提高，這種可能性是存在的，所以說我們今天的年輕人。千萬不要只按照15年的最低繳費年限來參保，這樣的話很有可能將來是不符合退休的條件。如果推遲退休，一旦到來，那么今后或將改變養老保險的最低繳費年限，對于我們來講，其實會產生一定的影響。當然其實這個養老保險的繳費年限提高，你的累計繳費年限勢必也會提高，將來的退休養老金也會更高一些，這對于個人來說其實也是有好處的。

滿足15年以上的累計繳費年限，就能夠享受養老金的待遇，但是15年僅僅只是目前所法規的最低繳費年限，將來所能夠享受到養老金的待遇水平，本質上來講并不是很高，大概也就是在初始養老金1000塊錢左右，而這樣的一份養老金的待遇水平，我相信絕大多數人，都是很難滿足自己的退休養老生活，所以是在15年的基礎上有必要繼續參保交費，以此來獲得更高的養老金收入。