2023年山東養老金重算補發最新消息，工齡31年，養老金2900元，實際應得多少？下面就隨社保網小編一起來看看山東養老金重算補發的詳情。

參保人員辦理退休手續時，養老金都是根據個人的繳費條件計算，而除了個人的繳費條件之外，當地當年的養老金計發基數也是非常關鍵的，如果當地當年的養老金計發基數還沒有公布，則就會暫時使用上年度的養老金計發基數計算。

正是因為各地當年的養老金計發基數公布時間都是在下半年，特別是在2023年，大部分地區的養老金計發基數截止到目前都沒有公布，所以當地2023年辦理退休的人員，養老金也都是屬于預發的，等到當地2023年的養老金計發基數公布之后，這些退休人員的養老金才會重算補發。

在2023年11月14日，山東2023年的養老金計發基數公布了，所以在山東2023年辦理退休的人員，凡是符合條件的退休人員，都是可以重算補發養老金的。

那工齡有31年，在2023年4月份辦理退休的企業參保人員，退休后的預發養老金是2900元左右，在養老金重算補發后，每月實際應得的養老金能達到多少呢？

咱們先來看一下這位退休人員的基本情況，他在辦理退休時，個人賬戶余額有86329.55元，繳費年限是31年，其中視同繳費年限有3.67年，平均繳費指數是0.7936，養老金計發基數是按照7182.5元計算的。

根據以上的條件計算，這位退休人員的養老金是2889.82元，接近2900元的標準，其中，個人賬戶養老金是86329.55/139=621.08元，基礎養老金是7182.5*（1+0.7936）/2*31*1%=1996.79元，過渡性養老金是7182.5*0.7936*3.67*1.3%=271.95元。

在山東2023年的養老金計發基數公布之后，這位退休人員的養老金就會重算補發，其中個人賬戶養老金是不參與重算的，因此在重算之后，他的基礎養老金就提高到7468*（1+0.7936）/2*31*1%=2076.16元，過渡性養老金就提高到7468*0.7936*3.67*1.3%=282.76元。

在養老金計發基數調整為7468元的情況下，他每月的養老金待遇就能達到2980元，比之前預發的養老金提高了90.18元，因此，這位工齡有31年的企業退休人員，在養老金重算之后，每月實際應得的養老金就能達到2980元。

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