2024年新一輪公積金將開啟調整了！事關住房公積金的繳存，每年公積金基數都會調整嗎？今年公積金繳存基數及比例什么時候調整？大概什么時候的？一般來說，公積金的繳費基數都是參考上年度月平均工資確定，公積金繳納比例可在5%至12%間靈活調整，單位與個人需協商確定，繳存額影響貸款額度、利率及未來使用計劃，現在繳存公積金基數怎么算？

住房公積金作為住房的專項儲金，不僅可以減輕繳存職工住房壓力，退休后還可一并提取，作為職工養老金的補充！目前最新住房公積金的繳存基數及比例是多少？每年公積金都會調整嗎？大概什么時候開始調整的？調整后何時執行的？個人的繳存基數比例及月繳存額如何計算？隨新社通APP小編一起來了解關于住房公積金的調整及繳存方面的知識。

最新海西住房公積金基數2024年度標準調整了嗎？現在職工公積金月繳存額會是多少？

目前個別城市陸續最新公積金基數的調整時間，關于住房公積金繳存基數每年調整時間什么時候？

調整的時間限制：公積金繳費比例的調整通常會有一定的時間限制，例如一年調整一次，一般在每年的7月份至9月份進行調整。

什么是個人公積金年度基數調整？

即在每年6月底7月初各地公布當年公積金基數調整相關法規通告后，用人單位根據當地本年公積金繳納基數上下限等最新法定，重新對職工個人的公積金繳存基數進行調整。

通常在一個自然年度內只能調整一次，調整執行時間為當年7月1日至次年6月30日。

參考一下海西2023公積金繳存基數及比例調整標準

海西住房公積金繳存基數怎么確定?

海西住房公積金繳存基數以職工本人上一年度月平均工資計算。

繳存基數上下限(會根據每年平均工資的公布而變化)

上限

依據海西有關部門關于2022年全市城鎮全部單位就業人員平均工資的通告中公布的我市城鎮非私營單位就業人員平均工資數據，我市住房公積金繳存基數上限標準調整為33071元。

下限

繳存基數下限按照上一年度成都市最低工資標準相關法定，執行以下標準：

海西的最低基數1880元。

本年度海西公積金調整可以往下調嗎

公積金繳存比例能否下調？

生產經營困難的企業，可以向住房公積金中心申請降低繳存比例（低于5%）或者緩繳。

困難單位完成降低繳存比例申請手續后，按程序辦理本年度住房公積金繳存調整。

怎么辦理年度繳存調整？

網上自主辦理（已開通網上業務）：

填寫住房公積金年度繳存調整批處理材料→登錄網上辦事大廳辦理。

銀行網點辦理：

填寫住房公積金年度繳存調整批處理材料→打印一份加蓋單位公章并提供電子文檔 →中心網站或微信公眾號預約 →按照預約的銀行網點、時段到現場取號辦理。

注：

1.單位經辦人變更的，先辦理變更手續，再辦理年度繳存調整業務。

2.人力資源市場中介機構先辦理多比例申請，再辦理年度繳存調整。

繳存住房公積金對繳存單位有哪些好處？

您知道嗎？

對繳存單位的好處

1、提升企業形象

企業為職工建立住房公積金，是企業守法誠信的表現，可以避免產生不必要的勞動糾紛及訴訟風險，體現企業規范化經營的狀況，提升企業形象。

2、增加企業凝聚力

企業繳存住房公積金，有利于穩定職工隊伍，提高職工的獲得感，增強職工的團隊認知、主人翁認知，形成具有凝聚力、向心力的企業文化，提高企業的市場競爭力，實現企業健康向好發展。

3、提高職工滿意度

在競爭激烈的職場中，人才是企業最寶貴的資源。通過繳存公積金，企業可以為員工提供更好的福利待遇，從而吸引更多優秀的人才加入。同時，公積金作為一種長期儲蓄機制，也能為員工在購房、養老等方面提供有力的支持有助于企業穩定員工隊伍，減少人員流失。

4、合理減少企業稅負

根據住房公積金管理相關法規法定，企業為職工繳存住房公積金，在成本中列支，可以合理減少企業稅負。