如果只繳納了15年的社保，且是按照最低標準繳納的，那么退休后領(lǐng)取的養(yǎng)老金自然就不會太高。這1000元左右的養(yǎng)老金，在如今物價飛漲的時代，想要維持一個體面的退休生活，無疑是杯水車薪。那么，面對這樣的現(xiàn)實，我們應該怎么辦呢？我認為，未雨綢繆、提前規(guī)劃是關(guān)鍵。首先，我們應該盡可能地延長社保繳費年限，提高繳費基數(shù)。這樣不僅可以增加退休后領(lǐng)取的養(yǎng)老金數(shù)額，還可以享受更多的社保福利。其次，我們可以考慮通過投資理財、購買商業(yè)保險等方式來補充自己的養(yǎng)老資金。這樣不僅可以分散風險，還可以在一定程度上提高我們的養(yǎng)老水平。

如何選擇繳費基數(shù)和年限，這直接影響退休后的養(yǎng)老金。社保遵循原則是：想要多拿養(yǎng)老金，我們就必須每個月多繳社保，而且年限越長越好。這就是所謂的“多繳多得，長繳多得”。但問題是，究竟“多繳”還是“長繳”更有效呢？根據(jù)我們的養(yǎng)老金測算表顯示，應該是“長繳”比“多繳”更有效。新社通根據(jù)養(yǎng)老保險待遇的計算規(guī)則素作出相關(guān)的規(guī)劃。舉例西藏昌都

規(guī)劃前：參保城市：西藏昌都，性別：男士，出生年月：2000，已繳年限：2年，總繳年數(shù)：38年，退休年齡：60歲，繳費檔位：80%。

規(guī)劃前：60歲第一個月約領(lǐng)12600元，新社通APP-養(yǎng)老金規(guī)劃后：60歲第一個月約領(lǐng)14000元

兩者之間差額為14000-12600=1400元，是不是挺不錯的呢。

溫馨提示：本數(shù)據(jù)僅供參考！具體需以當?shù)赜嘘P(guān)法規(guī)為準！