很多人交了社保，卻不知道社保怎么用？什么時候可以用？其實問題還是非常簡單的。

只要交納了社保，符合社保有關政策規定，就可以激活社保，享受待遇。

以我們的職工社保為例，社保一般包含養老保險、醫療保險、工傷保險、生育保險、失業保險等五險。

養老保險，從交費第一個月開始，就累積繳費年限和個人賬戶累計繳費余額。它們的作用很多人可能想不到。

繳費年限的作用是用于未來計算基礎養老金待遇、用來計算萬一因病去世后喪葬費和撫恤金待遇。

個人賬戶累計余額，萬一去世可以返還給個人、退休后也用于計算個人賬戶養老金。

繳費年限達到15年，萬一失去勞動能力，經鑒定有結論書后，可以辦理提前退休或退職手續。

醫療保險，全國多數地區都包含了基本醫療保險和大病醫療保險。基本醫療保險一般包含6到12個月的等待期。

就是開始正常交費6到12個月后住院可以進行醫保報銷。

醫保個人賬戶隨時支取，沒有時間限制。

目前我國已經有八個地區將醫療保險和生育保險合并，比如山東威海、重慶等地。醫療保險的交費時間也關乎生育保險待遇的領取。

青島市生育保險待遇要想領取，必須連續交滿12個月以上，中間補交不超過兩個月。主要待遇包括產前孕前期和孕后期檢查費用兩次報銷，兩百元和500元；產前住院費用報銷和生產住院費用報銷；產假期間生育津貼的待遇。

工傷保險待遇最簡單，只要交費同時發生工傷就可以申請。如果用人單位沒有繳納工傷保險，也不妨礙大家申請了工傷鑒定。工傷鑒定是法律關系，沒有繳納工傷保險相應費用要有用人單位負責承擔了。

失業保險僅僅是針對非本人意愿情況下的職工，失業保險累計繳費年限達一年以上，有求職意愿的，才可以辦理失業金待遇。

一般來講，根據不同的需求，保險生效的時間不一樣。只要交費滿一年以上，連續交費情況下，各種保險待遇都能正常享受了。