2022年還會調整養老金嗎？2022年養老金上調最新消息，下文就隨社保君來簡單的了解一下吧。

會。截至目前，養老目標基金的資產凈值約為1000億元。截止2021年底，我國退休人員養老金已實現“17連漲”。從2018-2020年連續三年增長了高達5%，2021年上漲幅度調整為5%。

到2021年底，我國基本養老保險參保人數已達到3億人，參保人數呈上升趨勢。而2021年我國養老金總收入為8萬億元，支出達到3萬億元，總體運行平穩。由于不同地區經濟發展的不同，不同地區的養老金支出壓力也不相同。

每年的養老金上調的幅度不同，不同工齡上漲的金額也不一樣。從2005年起，養老金比例就在不斷調整，但每次調整的幅度不同。截止到2021年，企業退休職工的養老金平均值已經達到3100元。

很多人對養老金的計算方法存在誤解，認為只要將自己的養老金數額乘以上漲幅度，就是本次養老金上調后，自己能多領取到的金額。如每月2500元，增加3%，每月將額外獲得75元。事實上，這個計算是錯誤的，這樣一來，最初領取到養老金金額多的人，只會越領越多，并逐漸拉大與低水平的差距，這是不公平的，對于我國的養老金發展也是不利的。

養老金方案長期以來一直遵循多繳多繳的，即繳費基數越高，繳費時間越長，領取的金額越高。但是有些人并非是自己不愿意繳納更高的基數，而是能力不允許，這樣的人群也會相對照顧，因此養老金就按照定額調整，掛鉤調整和傾斜調整三種方案進行調整。

定額調整

定額調整是指按照統一的標準，對當地退休人員的養老金進行調整，同時增長或是同時減少，主要體現出公平這一原則。

掛鉤調整

掛鉤調整主要體現了養老保險體系多繳多拿的原則。這一調整方案與居民養老金繳費年限和個人養老金賬戶有關。退休員工的繳費時間越久、繳納金額越多，最終能夠獲得的養老金也就越多。

傾斜調整

傾斜調整與前兩種調整方案略有不同。這是因為傾斜調整沒有統一的執行標準，而且每個地區的標準都不一樣。有的省份按照65周歲來進行調整，有些省份則將標準上升至75周歲。除了高齡老人外，傾斜調整還包括殘疾老人、退伍人員等，他們可以享受到更多提供的福利。年齡未達標準的退休員工是無法享受該傾斜方案的。

在近十多年來，堅持每年提高一次養老金，足以體現我國關懷老年人的退休生活，重視當前社會的養老保險體系。最重要的是，我國已經步入我國養老金統籌的步調之中。全國范圍內實施統籌之后，會對地區間的養老保險進行調劑，確保養老金足額、按時發放。

　拓展知識：

65至74歲養老金多少錢

65歲到74歲的范圍非常大，不同的個體養老金差別是非常大的，有的人可能就是每月1000多元到2000元左右，也有的人可能高達10000多元，基本上有10倍左右的差距。

65歲到74歲的退休人員，如果是從企業退休的基本上都是按照職工養老保險的法規辦理退休的，如果屬于機關事業單位辦理退休的，按照不同的方案辦理退休，養老金的計算方法也是完全不同的。一般是按照最后一個月的工資作為計發基數，根據本人工齡的比例來計發的，辦理退休的人員，養老金的差距主要是由職務、職級、技術職稱等因素來決定的。