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成都養(yǎng)老保險(xiǎn)可以補(bǔ)繳嗎

發(fā)布時(shí)間:2023-08-19 18:53:44 來源:網(wǎng)絡(luò)投稿

成都養(yǎng)老保險(xiǎn)可以補(bǔ)繳嗎?(附補(bǔ)繳指南)

養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)最少需滿15年,長期斷繳可能會(huì)影響領(lǐng)取養(yǎng)老金,莫到退休年齡才臨時(shí)“抱佛腳”養(yǎng)老繳費(fèi)不是“想補(bǔ)就補(bǔ)“,繳費(fèi)有法規(guī)。

靈活就業(yè)人員

靈活就業(yè)人員未按時(shí)繳納2021年度養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的,可在2022年3月31日前在稅務(wù)部門繳納。逾期未繳納的,按法規(guī)不得補(bǔ)繳。

線上繳費(fèi)渠道

“四川稅務(wù)”“成都稅務(wù)”“成都社保”微信公眾號(hào)、“天府市民云”APP。

線下繳費(fèi)渠道

至最后參保或現(xiàn)參保所在地的稅務(wù)部門繳費(fèi);市本級(jí)參保的,請(qǐng)到金牛區(qū)稅務(wù)部門繳費(fèi)。

如果因用人單位瞞報(bào)、漏報(bào)職工應(yīng)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)或未足額申報(bào)繳費(fèi)基數(shù)的,應(yīng)由用人單位申請(qǐng)補(bǔ)繳。(按相關(guān)法規(guī),已辦理領(lǐng)取基本養(yǎng)老金手續(xù)的人員、從未參加社會(huì)保險(xiǎn)的超齡人員不屬于補(bǔ)繳范圍)。

用人單位不同情形欠繳,補(bǔ)繳所需資料如下:

01用人單位主動(dòng)補(bǔ)繳距當(dāng)前4個(gè)月(含)以內(nèi)中斷社保費(fèi)的需提供以下資料:

1.《成都市社會(huì)保險(xiǎn)參保單位職工補(bǔ)繳核定申報(bào)表》加蓋單位公章,并由職工本人簽字確認(rèn);

2.用人單位補(bǔ)繳申請(qǐng)書;

3.勞動(dòng)合同原件或確定勞動(dòng)關(guān)系的相關(guān)材料;

4.職工工資發(fā)放明細(xì)表原件。

02用人單位主動(dòng)補(bǔ)繳距當(dāng)前4個(gè)月以上中斷社保費(fèi)的需提供以下資料:

1.《成都市社會(huì)保險(xiǎn)參保單位職工補(bǔ)繳核定申報(bào)表》加蓋單位公章,并由職工本人簽字確認(rèn);

2.用人單位補(bǔ)繳申請(qǐng)書;

3.勞動(dòng)合同原件或確定勞動(dòng)關(guān)系的相關(guān)材料;

4.裝訂成冊(cè)的原始會(huì)計(jì)憑證和職工工資發(fā)放明細(xì)表;

5.職工領(lǐng)取工資個(gè)人銀行流水明細(xì);

6.補(bǔ)繳1995年12月31日前養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的,還需提供職工人事檔案(限經(jīng)原勞動(dòng)部門批準(zhǔn)辦理了招工手續(xù)的原國有企業(yè)和縣以上城鎮(zhèn)集體企業(yè)職工);

7.參保職工和單位經(jīng)辦人身份證原件或社保卡原件。

03人民法院或勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系補(bǔ)繳中斷社保費(fèi)的需提供以下資料:

1.《成都市社會(huì)保險(xiǎn)參保單位職工補(bǔ)繳核定申報(bào)表》加蓋單位公章,并由職工本人簽字確認(rèn);

2.單位補(bǔ)繳申請(qǐng)書;

3.出具法院判決、裁定文書或仲裁裁決、決定、調(diào)解文書;

4.裝訂成冊(cè)的原始會(huì)計(jì)憑證和職工工資發(fā)放明細(xì)表;

5.職工領(lǐng)取工資個(gè)人銀行流水明細(xì);

6.補(bǔ)繳1995年12月31日前養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的,還需提供職工人事檔案(限經(jīng)原勞動(dòng)部門批準(zhǔn)辦理了招工手續(xù)的原國有企業(yè)和縣以上城鎮(zhèn)集體企業(yè)職工);

7.參保職工和單位經(jīng)辦人身份證原件或社保卡原件。

04單位補(bǔ)繳繳費(fèi)基數(shù)差額的需提供以下資料:

1.《成都市社會(huì)保險(xiǎn)參保單位職工補(bǔ)繳核定申報(bào)表》加蓋單位公章,并由職工本人簽字確認(rèn);

2.用人單位補(bǔ)繳申請(qǐng)書;

3.裝訂成冊(cè)的原始會(huì)計(jì)憑證和職工工資發(fā)放明細(xì)表。

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