今年養(yǎng)老金調(diào)整，多地提高掛鉤比例，3千和6千的漲錢(qián)相差多少？

根據(jù)已公布調(diào)整方案的地區(qū)來(lái)看，提高掛鉤調(diào)整比例是一個(gè)顯著的趨勢(shì)。預(yù)計(jì)待各省市自治區(qū)相繼完成調(diào)整后，提高掛鉤調(diào)整比例的地區(qū)占比將會(huì)更大。在掛鉤調(diào)整之下，3千和6千元養(yǎng)老金水平的人漲錢(qián)相差多少了？

一、提高掛鉤調(diào)整比例

正式確定今年城鎮(zhèn)企業(yè)（機(jī)關(guān)事業(yè)單位）退休人員基礎(chǔ)養(yǎng)老金再次上調(diào)4%，我國(guó)養(yǎng)老金迎來(lái)了“18連漲”。，也提出全國(guó)各省、自治區(qū)、直轄市要在7月底之前公布調(diào)整方案并完成調(diào)漲養(yǎng)老金的補(bǔ)發(fā)工作。

截止目前，陜西、湖北、寧夏、吉林、河南、廣西、遼寧等地已經(jīng)公布了養(yǎng)老金的上調(diào)方案。其中，有五地提高了掛鉤調(diào)整的比例，僅有寧夏和陜西保持著1%的掛鉤調(diào)整比例沒(méi)有變動(dòng)。調(diào)整幅度最大的是廣西，從去年的1.2%提升到了今年的1.8%。

二、3000和6000的差距

我們以此次公布調(diào)整掛鉤比例最高的廣西來(lái)進(jìn)行舉例，去年廣西掛鉤調(diào)整比例為1.2%，意味著領(lǐng)3000元養(yǎng)老金的退休職工每月上調(diào)36元，6000元養(yǎng)老金職工每月上調(diào)72元。今年，這一比例上調(diào)到了1.8%，意味著3000元養(yǎng)老金的人，每月上調(diào)54元，而6000元養(yǎng)老金水平的人每月上調(diào)108元。

廣西領(lǐng)3000元養(yǎng)老金和領(lǐng)6000元養(yǎng)老金的退休職工，今年的養(yǎng)老金上調(diào)差距為每月54元，去年為每月36元，一年下來(lái)，差距可以達(dá)到216元。只要今年提高了掛鉤比例的地區(qū)，基礎(chǔ)養(yǎng)老金多的退休職工和基礎(chǔ)養(yǎng)老金少的退休職工，養(yǎng)老金上漲的差距較去年而言都會(huì)進(jìn)一步擴(kuò)大。

并且，目前已經(jīng)公布了養(yǎng)老金調(diào)整方案的很多地區(qū)還對(duì)定額調(diào)整的數(shù)額進(jìn)行了調(diào)整，下降幅度為5-10元區(qū)間。遼寧省下調(diào)幅度最高，達(dá)到了14元。為什么今年的養(yǎng)老金上調(diào)會(huì)出現(xiàn)這些奇怪的情況呢？