社保沒繳滿15年怎么辦?

截止到目前為止，社保關乎著每一個人，對我們的就業和日常生活都非常重要。我國每年都有很多人參加社保，對于社保的關注度也越來越高。尤其是老齡化問題逐漸嚴重，大家更加關注自己退休后的生活質量，同時更加重視的還有社保的參保年限和退休金的領取法規。

未滿15年的社保，55、60以及65周歲的參保人員都可以參與補繳嗎?

一、養老金規則

我國對于養老金的領取法規有一定的限制，退休老人必須繳納十五年的社保才可以，而且年齡要達到法定退休年齡。最近二十年的時間里，我國社會環境并不是很穩定，一直處于變化狀態，很多人由于一些原因，繳納的時間并沒有達到十五年，更加可惜的是，很多人只差一兩年就到法定年限了，有這種情況的還不是少數。繳納時間不夠，他們沒法享受養老金帶來的福利，之前繳納的錢也退不回來，這對于他們而言是很大的損失。

在社保方面，我國存在嚴重的兩極分化。那些國企的員工根本不考慮社保的問題，他們的工作非常穩定，而且由于他們工作的緣故，他們需要繳納的社保比例也很高。但是他們退休之后，養老金就非常穩定了。而那些私企或者是個人職業者，就沒這么幸運了，如果遇到的企業不是那么良心的話，他們社保的繳納工作很有可能受到一定影響。

很早之前我國就可以補繳社保了。如果相差的時間并不是很長的話，在即將退休時，可以將缺少的社保補齊。但是呢，如果有人需要補繳四年，就需要拿出幾萬塊錢。在經濟狀況較好的現如今，很多人也不能一出手就拿出幾萬塊錢，更不要說是之前了，所以那個時候選擇補繳的人并不是很多。

但是，現在大家已經意識到社保的重要性，而且養老金的數值也一直在上漲之中，很多家庭咬咬牙也可以拿出這幾萬塊錢。所以說，大多數家庭還是很愿意用這幾萬塊錢來換取一份退休保護的，只不過我國幾年前就將社保補繳法規給取消了，很多人都感覺不公平，不斷呼吁相關部門重新開啟補繳制。

其實之所以會出現這么多社保繳納時間不足的情況，絕大多數都是對于社保不重視，或者認為這樣并不劃算。畢竟他們沒有從社保中看到什么實際的利益來源，對于他們來說，還不如將這筆錢放在銀行中，最起碼還能取得一定的利息。

對社保的認知不正確，以至于他們很多年對社保繳費置之不理。等到發現養老金的福利之后，卻發現自己社保繳納的時間并不夠，很多人為此懊惱不已。如果情況允許的話，大家還是盡可能的繳納夠十五年的社保，或者是進行補繳，這對于每個人來說，都是利大于弊。

二、補繳需要滿足的條件

根據最新法規，能夠補繳的老人年齡必須在55、60以及65歲這三個年齡段，而且之前必須繳納過社保，這些條件缺一不可，只有這樣才可以一次性補齊十五年。還有一種方法也可以補繳社保，那就是將自己的職工社保轉換為居民社保，之后就可以將缺少的時間補齊了。

看起來好像第二種方法更加簡單一些，實則不然，畢竟一旦轉變為居民社保，養老金就沒有職工社保那么多了，不到萬不得已時，最好不要采用這種方法。畢竟居民社保沒法在轉回職工社保。

第三種補繳方法就是選擇延遲退休。比如說按照規則應該在六十歲退休，但是這個人剛好只差一年就繳滿十五年了，這個時候應該如何處理呢?其實最好的方法就是向所在單位和相關部門提交申請，延期一年退休，如此一來，社保繳納的時間就足夠了，而且這一年還有公司幫著擔負一部分資金。