一、社保補繳和正常補收有什么區別?

二者有本質上的區別，社保的正常補收，是由于調整了社保的繳納基數，所以說之前的一個月份繳納的社保費用，可能會需要進行一個補收或者是多繳退回，補收的額度是基數調整的部分，社保補繳是面向全部企業的。

但是社保補繳則是用人單位或者是個人的原因導致社保出現斷繳情況，然后進行的一個補繳，社保補繳侵害的是自己的利益，所以需要去進行補繳這個是自己的一個問題。

二、個人怎么補繳?

第一，屬于企業應繳未繳的，大家可以讓企業去給我們進行繳納，比如說在試用期內企業沒有給我們繳納的社保，按照勞動法來說是要給我們繳納的，可以讓企業去給我們進行補繳，企業不同意補繳的，可以勞動仲裁。

第二，不屬于企業應繳未繳的，比如說我們離職期間社保中斷了，這個時候要補繳的話，大家就只能夠去外面找代繳公司去進行補繳。

找代繳公司的話，大家一定要找靠譜的公司，可以在網上去找或者是直接讓熟人介紹。