事業單位工資5000退休后能領多少？事業單位工資5000退休有職業年金嗎？下面跟社保網小編一起來看看事業單位工資5000退休怎么辦理退休手續？

一、事業單位工資5000退休后能領多少

一般能領四五千元左右的退休金。

與普通的企業養老保險不同的是，事業單位退休人員的退休工資是直接根據個人的崗位工資和薪級工資之和的一定比例來進行計算的。

事業單位員工工資5000，在工作滿二十年的情況下，其退休金通常是崗位工資與薪級工資之和的80%來進行發放，也就是四千元。若是工作滿了三十年，那么則是按照85%的標準發放；工作滿三十五年的，發放標準為90%。

雖說不同地區會有不同的退休金發放標準，但是事業單位工資5000，領四五千的退休金還是沒什么問題的。

二、事業單位工資5000退休有職業年金嗎

有。

事業單位的福利待遇往往都是優于普通企業的，事業單位除了基本的社保、公積金之外，通常還會為員工繳納職業年金，因此在事業單位員工滿足一定條件的情況下，退休時通常都是有職業年金的。

職業年金是補充養老保險的一種形式，對于普通單位來說，職業年金是自愿參加的，但是為了保證事業單位退休人員的養老待遇，事業單位通常都會強制繳納職業年金。

三、事業單位工資5000退休怎么辦理退休手續

1、申辦：事業單位員工達到法定退休年齡后，可以直接在網上預受理，之后由單位在網上填寫標準申辦退休。

2、受理：單位按照要求提供資料至工資福利股，收到材料后則是進行核查，對于符合受理條件的申請進行受理。

3、辦理：有關部門需要在一定時間內完成資料的核查、審批等相關手續。

4、辦結：申請單位需要前往當地的領取材料，相關手續全部完成后，事業單位員工的退休手續完成，可以正常享受相應的退休待遇。

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