靈活就業(yè)人員社保繳費標準：從2022年7月份起，靈活就業(yè)人員社保最低繳費上調(diào)，現(xiàn)在每個人繳費是多少？如何計算的？

2022年社保繳費基數(shù)，確定了新的社保繳費上下限，所以，靈活就業(yè)人員的社保最低繳費也會迎來調(diào)整。雖然最低繳費會變多。

（1）最低社保繳費調(diào)整

靈活就業(yè)人員個人參加社保，要在當?shù)氐纳绫＠U費基數(shù)上下限之間來選擇確定自己的社保繳費基數(shù)。繳費基數(shù)不能低于社保繳費基數(shù)下限，也就是不能低于上年度社會平均工資的60%，也不能高于社保繳費基數(shù)上限，也就是不能高于上年度社會平均工資的300%。因此，靈活就業(yè)人員有一個最低繳費。

隨著很多省份調(diào)整2022年社保繳費基數(shù)上下限，社保繳費基數(shù)下限提高了，所以，意味著靈活就業(yè)人員的社保最低繳費也變多了。

例如，青海人社廳6月21日，2022年職工社保繳費基數(shù)下限為每月4562元，上限為22812元。

靈活就業(yè)人員的養(yǎng)老保險繳費比例為20%，因此，青海的2022年社保最低繳費每月調(diào)整到了912.4元，全年最低繳費就是10948.8元。而2021年青海的社保繳費基數(shù)下限為每月4214元，每月最低繳費就是842.8元，意味著最低繳費今年比去年上漲了69.6元。

雖然最低繳費變多了，但是對于靈活就業(yè)人員來說并不吃虧，因為養(yǎng)老保險是多繳多得，以后的養(yǎng)老金待遇也會變多。

（2）2個社保好消息

一是可以緩繳社保。

社保最低繳費變多，會增加靈活就業(yè)人員的當期支出，目前一些靈活就業(yè)人員在大環(huán)境的影響下，收入沒有之前多了，因此，社保最低繳費變多也會增加他們的壓力。

也考慮到了這種情況，為了緩解這些靈活就業(yè)人員的繳費壓力，允許2022年繳費有困難的，可以自愿暫緩繳費，可以暫緩到2023年底前再補繳。

而且靈活就業(yè)人員可以放心，暫緩繳費不會影響社保的權(quán)益，這樣一來，繳費困難的靈活就業(yè)人員，2022年就可以緩一緩暫停繳費，等到明年緩過來之后，收入恢復(fù)之后再補繳。繳費時間上的寬限，是一種緩沖。

二是參保限制更少了。

長期以來，靈活就業(yè)人員在就業(yè)地參加社保往往受到了戶籍等限制，無法在就業(yè)地參保，但是這種參保限制越來越少了。從7月份開始，很多地方放寬了靈活就業(yè)人員參加社保的限制。

例如，從7月1日開始，安徽省進一步促進新就業(yè)形態(tài)勞動者參加基本醫(yī)療保險工作的消息開始實施，靈活就業(yè)人員可以在就業(yè)地參加職工醫(yī)保或城鄉(xiāng)居民醫(yī)保了。

在就業(yè)地或居住地參保，靈活就業(yè)人員就能在當?shù)叵硎茚t(yī)保報銷待遇，這對于解決病有所醫(yī)，減輕就醫(yī)負擔有很大幫助。