城鎮(zhèn)居民可支配收入數(shù)據(jù)的出爐，意味著城鎮(zhèn)企業(yè)退休職工的喪葬費和撫恤金標準也會有新的變化！那么，2023年山東省企退和事退的喪葬補助金、撫恤金標準是多少呢？

企業(yè)退休職工

喪葬補助金的計發(fā)標準，按照參保人員死亡時本省上一年度城鎮(zhèn)居民月人均可支配收入的2倍計算，所以山東省企業(yè)退休人員在去世后，家屬可以領(lǐng)取的喪葬補助金為8175元。

而撫恤金的計發(fā)標準比較復雜一些，雖然也是和本省上一年度城鎮(zhèn)居民月人均可支配收入掛鉤，但是發(fā)放月數(shù)并不是固定的。

首先需要根據(jù)在職時期的繳費年限確定最高可以發(fā)放的月數(shù)。繳費年限不滿5年的，發(fā)放月數(shù)為3個月；繳費年限滿5年不滿10年的，發(fā)放月數(shù)為6個月；繳費年限滿10年不超過15年（含15年）的，發(fā)放月數(shù)為9個月；繳費年限15年以上的，每多繳1年，發(fā)放月數(shù)增加1個月；繳費年限30年以上的，按照30年計算，發(fā)放月數(shù)最高為24個月。

然后再根據(jù)已經(jīng)領(lǐng)取了養(yǎng)老金的年份扣除發(fā)放月數(shù)，每領(lǐng)取一年基本養(yǎng)老金發(fā)放月數(shù)減少1個月。

假如某爺爺?shù)睦U費年限是28年，退休后領(lǐng)取了11年的養(yǎng)老金，那么根據(jù)28年的繳費年限，可以確定他的初始撫恤金發(fā)放月數(shù)為9+（28-15）=22。因為他已經(jīng)領(lǐng)取了11年的養(yǎng)老金，所以需要扣除11個月的發(fā)放月數(shù)，最終他的撫恤金發(fā)放月數(shù)就是22-11=11個月。那么他的撫恤金金額就是4087.5×11=44962.5（元）。

有一點需要注意的是，撫恤金的發(fā)放月數(shù)最低為9個月，最高為24個月。如果某爺爺已經(jīng)領(lǐng)取了20年的養(yǎng)老金，那么按照公式計算他的撫恤金發(fā)放月數(shù)為2個月，但是有一個最低標準，所以實際上他的發(fā)放月數(shù)為9個月。

事業(yè)單位退休職工

喪葬補助金

據(jù)社保網(wǎng)小編了解，山東省事業(yè)單位職工的喪葬補助金標準并不高，不分職務(wù)級別，去世后喪葬費補助標準統(tǒng)一都是每人1000元。當然這主要是因為這個是在2003年制定的，時間比較早，而這些年都沒有再更新過，導致已經(jīng)不是很符合當前的情況，相信后續(xù)山東省肯定會對這個標準進行調(diào)整。

一次性撫恤金

對于編制的退休職工來說，他們?nèi)ナ篮蟮囊淮涡該嵝艚饦藴蕿樯弦荒甓热珖擎?zhèn)居民人均可支配收入的2倍加本人生前40個月基本離退休費；對于事業(yè)編制的退休職工來說，他們?nèi)ナ篮蟮囊淮涡該嵝艚饦藴蕿楸救松?0個月基本離退休費。

這就意味著事業(yè)單位職工退休后的養(yǎng)老金水平越高，撫恤金的標準也就越高，對于那些養(yǎng)老金上萬的退休人員，一次性就可以領(lǐng)取到幾十萬元。

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