這個事情至少要從三方面來判斷。
第一看當(dāng)時的市場行情走勢。
如果當(dāng)時是牛市那么股東和高管進(jìn)行增持，股票是很有可能會上漲的。
牛市中會放大利好，稍有些利好就會被人們解讀為重大利好，就會刺激人們買入推升股價。
如果在熊市中股東和高管進(jìn)行增持，股價并不一定上漲，有時甚至?xí)蟮?，造成股東和高管被套。這個是因為在熊市中人們對利好比較麻木。稍有風(fēng)吹草動，股市就會大跌。個股也會跟隨下跌。
第二要看增持的力度。
如果增持的力度較小，只占總股本的百分之零點幾。這種增持過后股價不一定上漲。
如果增持的力度很大。超過股本的5%，那么這種大力度增持，很有可能會引發(fā)股票大漲。
第三看上市公司的業(yè)績發(fā)展前景。
如果上市公司業(yè)績發(fā)展前景黯淡，那么即使股東增持，股價也未必能上漲。股價上漲的最終動力來自于公司的業(yè)績。如