本輪機關(guān)事業(yè)單位改革，將在2020年底之前結(jié)束，結(jié)束之后會建立起管理科學(xué)的機關(guān)事業(yè)單位新體系。

目前，我們國家已經(jīng)完成了機關(guān)事業(yè)單位分類。全國有120多萬機關(guān)事業(yè)單位，涉及職工3000多萬。

機關(guān)事業(yè)單位大體可以分為三類，一是承擔(dān)行政職能的事業(yè)單位，二是從事公益服務(wù)的事業(yè)單位，三是從事生產(chǎn)經(jīng)營的事業(yè)單位。

未來相應(yīng)的公益服務(wù)事業(yè)單位，將根據(jù)其重要程度劃分為公益1、2、3類。公益一類是基礎(chǔ)性公益服務(wù)，比如基層醫(yī)療機構(gòu)義務(wù)教育階段的中小學(xué)；公益二類，是指大醫(yī)院，或者差額撥款一樣；公益三類，經(jīng)費自理，但是政府通過購買服務(wù)方式支持。多數(shù)還是會保持原狀。

承擔(dān)行政職能的事業(yè)單位，反而是最危險的。很多都是參公的事業(yè)單位，原先他們承擔(dān)的行政職能會被劃分為行政機關(guān)，而事業(yè)單位職能會被轉(zhuǎn)移到其他事業(yè)單位。這樣就會出現(xiàn)許多單位被裁撤。

從事生產(chǎn)經(jīng)營的事業(yè)單位也非常危險，因為根據(jù)規(guī)劃他們將轉(zhuǎn)制為企業(yè)。轉(zhuǎn)制為企業(yè)后，各項待遇雖然可能暫時能夠跟事業(yè)單位保持不變，但時間長了肯定只能跟企業(yè)拉平。

被裁撤單位的人員流向一般有三種方式：

首先，是轉(zhuǎn)為其他事業(yè)單位工作，保持基本的編制性質(zhì)不變。選擇這種安置方式的人最多。

第二，不接受安置，直接領(lǐng)取經(jīng)濟補償金后走人。自己尋找工作，自謀職業(yè)。一些關(guān)系強大的人或者年輕人，會選擇這種方式，畢竟補償金不是一個小數(shù)。

第三，可以辦理提前退休。一般是針對距離退休不足五年的人才可以選擇這種方式。

機關(guān)事業(yè)單位被裁撤肯定會有妥善的方案，一般不會讓大家吃虧的。