為確保年度企事業單位離退休人員養老金領取資格認證工作順利開展，日前，宿松縣2017年度企業職工基本養老保險業務培訓會召開。全縣各鄉鎮人社所、各社區勞動和社會保障工作站及東北新城管委會、九成城管中心相關工作人員參會。

會議就2016年社保工作情況作了總結，并對2017年社保工作進行了部署。會議指出，2017年社保局將繼續鞏固和完善過往的歷史成果，深入開展服務能力提升活動，圍繞 學習、創新、務實、服務、廉潔 等五個方面進行 五型 社保建設，全面做好今后一個時期的社保工作：一是推進機關事業單位養老保險制度改革；二是在養老保險業務工作上，堅持以擴面、征繳為重點，確保基金收入穩步增長，規避財政兜底風險；三是不斷豐富退管服務內容，創新退管服務形式，在退管工作上謀求社保工作的新亮點；四是繼續加強基礎服務建設，不斷提升服務質量，樹立社保經辦機構良好窗口形象。

會議對2017年度企業職工基本養老保險待遇領取資格認證工作作了詳細安排部署，就資格認證業務進行了專題培訓。據會議安排，為方便企業離退休人員及遺屬進行資格認證，今年的資格認證工作將繼續在全縣所有鄉鎮全面開展，認證對象只需就近到居住地所在鄉鎮人社所或社區認證。認證時間安排也更加人性化，4月至7月任意工作日均可辦理認證手續。同時，結合認證工作的進行將在部分鄉鎮開展義診活動。(通訊員 李詠青)