社保自己繳滿多少年可以斷？個人繳納社保，可以繳納養老保險和醫療保險兩個險種，按照社保法的規定，養老保險的最低繳費年限是15年，也就是只要繳費滿15年，達到了法定的退休年齡，就可以辦理退休，按月領取基本養老金；但醫療保險斷繳以后，會影響當期醫療報銷待遇。下面和大家分享我的個人觀點：

從理論上來說，養老保險只要繳滿了15年，這個時候如果經濟比較困難了，或是不想再繼續繳納，作為靈活就業人員這是可以斷繳的，斷繳以后不影響今后到了法定的退休年齡辦理退休。但按照養老金的計算規則是多交多得，長繳多得。如果僅僅只是繳費15年，這是一個最低的繳費門檻，也是能否辦理退休的一個基本條件之一，今后的所領取的養老金也是一個最低的門檻數，也就是最低的養老金水平。

目前我國養老保險最低的繳費年齡是16周歲，雖然這個年齡比較低，但是對于正在上大學的學生，這是不允許繳納養老保險的。大學畢業以后一般都是在22歲左右，如果畢業以后就能順利找到工作，男性最高的繳費年限按照到60周歲計算，最長也就是38年左右，沒有上大學的人，如果從16歲開始繳納，那么到了60周歲可以達到40年，但這只是理論數據，現在自己繳納養老保險的人員，要達到繳費40年的絕對是極少數。

對于單位職工來講，只要在用人單位工作一天，用人單位就要繼續為其繳納養老保險，直到順利辦理退休手續為止，因為用人單位為職工繳納養老保險等社會保險是強制性的責任和義務；但是自己繳納養老保險，由于是個人承擔全部繳費金額，養老保險加上醫療保險，總的繳費比例要達到28%左右，如果自己能掙錢，而且每月的收入比較固定，遠遠超出自己的生活必需，多余的錢存進銀行一般是貶值的，如果用來繳納養老保險，醫療保險，這起碼對自己是一份保障，而且是終身的保障。

也就是說，如果經濟允許，甚至每月有富余的資金我是不贊同斷繳的。養老保險每增加一年的繳費年限，對養老金的影響至少是每月50元到100元左右。而我們繳納養老保險并不是為了達到一個最低養老金的門檻，最終的目標還是為了老有所養。按照現在的生活水平，如果每月的養老金低于3000元是無法實現老有所養的目標的。而要達到每月3000元的養老金，要么是提高繳費基數，要么是增加繳費年限。提高繳費基數，每月繳費金額過高，可能會影響自己的日常生活；降低繳費基數，增加繳費年限，這樣既可以達到今后增加養老金的目標，也可以實現均衡繳費，不會影響目前的生活水平。

當然社保中不僅僅是養老保險，還有醫療保險。養老保險達到15年以后停繳，對自己的影響最多就是養老金低一點，但是基本的保障還是有的；但是醫療保險停繳以后，就會影響到看病就醫。現在我們吃五谷雜糧難免不生病，而且現在很多平時不生病的人，一生病就是大病、疾病，繳納醫療保險的目的就是防范這種重大疾病風險的發生。由于醫療保險具有比較強的時效性，停繳以后就會影響看病報銷；除了即時性的看病報銷待遇以外，醫療保險的繳費年限也還要累計計算，累計繳費年限達到當地規定的繳費年限要求，退休后就可以終身享受免費的醫保待遇。

綜上所述，個人繳納社保，分為養老保險和醫療保險兩大險種，養老保險只要繳滿15年以后斷繳，不影響到了法定的退休年齡時辦理退休時，只是養老金也是最低的；但是醫療保險不管繳費多少年都是不能斷繳的，斷交以后就會影響正常的看病就醫，也會影響今后享受醫保的退休待遇。