正常離職怎么領(lǐng)失業(yè)金？失業(yè)金可以領(lǐng)幾個(gè)月？失業(yè)金可以一次性提取嗎

一、正常離職怎么領(lǐng)取失業(yè)金

主動(dòng)辭職不能領(lǐng)取失業(yè)金。領(lǐng)取失業(yè)金的一個(gè)必備條件就是勞動(dòng)者失去工作不是出于本人意愿。失業(yè)保險(xiǎn)金，是指失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)依法支付給符合條件的失業(yè)人員的基本生活費(fèi)用，是對(duì)失業(yè)人員在失業(yè)期間失去工資收入的一種臨時(shí)補(bǔ)償。一般來(lái)說(shuō)，只要能提供一個(gè)證明：非本人意愿中斷，比如與單位協(xié)商，出具一份勞動(dòng)合同證明，證明勞動(dòng)合同已到期，單位不愿再與續(xù)約。社保機(jī)構(gòu)也不會(huì)去核查資料的真實(shí)與否，這樣就能在失業(yè)期間領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)，同時(shí)單位也沒(méi)啥損失。

一般來(lái)說(shuō)，主動(dòng)辭職是不可以領(lǐng)取失業(yè)金的，除非能夠拿到公司開(kāi)具的證明，如公司開(kāi)具勞動(dòng)合同已到期的證明，那么就可以去申請(qǐng)失業(yè)保險(xiǎn)。一般失業(yè)金的期限最長(zhǎng)是12個(gè)月。如果是重新就業(yè)以后再失業(yè)的話(huà)，那么繳費(fèi)時(shí)間是重新計(jì)算的。

二、失業(yè)金可以一次性提取嗎

失業(yè)保險(xiǎn)金一般是按月領(lǐng)取，當(dāng)月申領(lǐng)，次月發(fā)放。每一次申領(lǐng)，批準(zhǔn)領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為3個(gè)月。失業(yè)人員一次申領(lǐng)期滿(mǎn)后仍然沒(méi)有就業(yè)的或被停止領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的，如果要求繼續(xù)領(lǐng)取，必須再次申領(lǐng)。

但是，失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間開(kāi)辦私營(yíng)企業(yè)、從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)或自行組織起來(lái)就業(yè)的，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本或其它有效證明、企業(yè)章程及能證明其投資入股情況的材料，可以一次性領(lǐng)取剩余期限的失業(yè)保險(xiǎn)金（加上本次核定后已領(lǐng)取的月份，不超過(guò)24個(gè)月）。另需注意的是，參加靈活就業(yè)繳費(fèi)的人員沒(méi)有繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)，不能領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金。停止繳費(fèi)后，如符合失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取條件的，可以申請(qǐng)領(lǐng)取。

三、失業(yè)金領(lǐng)取期限是多久

1、失業(yè)人員失業(yè)前所在單位和本人累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿(mǎn)1年不足5年的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為12個(gè)月，累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿(mǎn)5年不足10年的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為18個(gè)月，累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間10年以上的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為24個(gè)月。

2、參保繳費(fèi)滿(mǎn)一年可享受2個(gè)月失業(yè)保險(xiǎn)待遇，繳費(fèi)滿(mǎn)2年可領(lǐng)取4個(gè)月失業(yè)金，依此類(lèi)推，最多可領(lǐng)取24個(gè)月即兩年時(shí)間。

3、重新就業(yè)后，再次失業(yè)的，繳費(fèi)時(shí)間重新計(jì)算，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限可以與前次失業(yè)應(yīng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險(xiǎn)金的期限合并計(jì)算，但是最長(zhǎng)不得超過(guò)24個(gè)月。