重慶2022年養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)調(diào)整，企業(yè)退休人員都能補(bǔ)發(fā)2000元嗎？接下來跟社保網(wǎng)小編一起來看看最新相關(guān)資訊吧。

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截止到目前，全國已經(jīng)有28個(gè)省市公布了養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)，而在近期，重慶也公布了當(dāng)?shù)氐酿B(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)，2022年的是7750元，比2021年的高了312元，漲幅達(dá)到了4.19%。

對于2022年在重慶新辦理的退休人員來說，最新的養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)公布之后，這部分朋友的養(yǎng)老金也會(huì)迎來重算補(bǔ)發(fā)的，那是不是人人都能夠補(bǔ)發(fā)2000元呢？咱們就分2點(diǎn)來介紹一下。

第一，養(yǎng)老金重算的條件

關(guān)于養(yǎng)老金重算的條件咱們之前也說過，并不是所有人的養(yǎng)老金都會(huì)重算的，參與重算的人員幾乎都是企業(yè)單位的退休人員，并且還需要滿足2個(gè)條件。

首先是在2022年辦理退休的，其次是養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)使用的是2021年的，同時(shí)滿足這2個(gè)條件，養(yǎng)老金才會(huì)重算補(bǔ)發(fā)，而對于居民退休人員來說，養(yǎng)老金是不參與重算的。

第二，養(yǎng)老金能補(bǔ)發(fā)多少

如果滿足重算的條件，那么在重慶退休的人員，是不是統(tǒng)一都補(bǔ)發(fā)2000元呢？

這個(gè)補(bǔ)發(fā)金額并沒有統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)，都是根據(jù)退休人員的繳費(fèi)情況，以及退休時(shí)間確定的，如果退休人員每月補(bǔ)發(fā)的金額是200元，補(bǔ)發(fā)的月數(shù)又剛好是10個(gè)月，那么補(bǔ)發(fā)的金額就是2000元了。

假設(shè)退休人員老劉，是從企業(yè)單位退休的，退休時(shí)間是2022年1月份，2月份領(lǐng)到了第一筆養(yǎng)老金，如果11月份重算補(bǔ)發(fā)養(yǎng)老金，那么他補(bǔ)發(fā)的月份就是2到10月份，總共有9個(gè)月的時(shí)間。

個(gè)人賬戶養(yǎng)老金是不需要重算的，而他的工齡是39年，平均繳費(fèi)指數(shù)0.92，視同繳費(fèi)年限有12年，在重慶辦理退休，咱們就來看看：他的補(bǔ)發(fā)金額能有多少吧。

先來看老劉在重算前的養(yǎng)老金：

基礎(chǔ)養(yǎng)老金=7438*（1+0.92）/2*39*1%=2784.79元

過渡性養(yǎng)老金=7438*（1+0.92）/2*12*1.4%=1199.6元

再來看老劉在重算之后的養(yǎng)老金：

基礎(chǔ)養(yǎng)老金=7750*（1+0.92）/2*39*1%=2901.6元

過渡性養(yǎng)老金=7750*（1+0.92）/2*12*1.4%=1249.92元

在重算前后，老劉每月的養(yǎng)老金差額就為167.13元，補(bǔ)發(fā)9個(gè)月的情況下，總共補(bǔ)發(fā)的金額就為1504.17元。

通過上面的案例可以發(fā)現(xiàn)，企業(yè)退休人員的養(yǎng)老金重算，補(bǔ)發(fā)金額并不是統(tǒng)一的2000元，而是根據(jù)退休人員的繳費(fèi)情況計(jì)算的，那又因?yàn)槊總€(gè)人的繳費(fèi)情況都是不同的，所以同樣都是企業(yè)退休人員，但最后的補(bǔ)發(fā)金額卻是不同的，在一般情況下，有過渡性養(yǎng)老金的退休人員，養(yǎng)老金補(bǔ)發(fā)的金額就會(huì)高一些。

總結(jié)來說，在滿足重算的條件之后，具體能補(bǔ)發(fā)多少養(yǎng)老金，還是要看個(gè)人的繳費(fèi)情況的，并不是所有的企業(yè)退休人員都能補(bǔ)發(fā)2000元的金額。

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